2023_VB_00413 - Beslissing van het vast bureau betreffende de aanstelling van een interim manager voor de Welzijnsband Meetjesland

Gelet op de beslissing van de OCMW-raad van prefusiebestuur van Aalter van 15 juli 2004 tot het oprichten van de vereniging “Welzijnsband Meetjesland” in toepassing van de bepalingen van hoofdstuk XII van de organieke wet betreffende de OCMW’s dd. 08.07.1976, en tot goedkeuring van de statuten; 

Gelet op de beslissing van de OCMW-raad van prefusiebestuur van Aalter van 17 maart 2005 betreffende de participatie in volgende dienstverlening van de vereniging: samenwerking op het vlak van veiligheidsconsulent Kruispuntbank Sociale Zekerheid, op het vlak van kwaliteitszorg, en in de dienst juridische informatie en advies, de dienst schuldbemiddeling, en de dienst collectieve schuldenregeling;

Gelet op de beslissing van het vast bureau van 30 september 2019 betreffende de positieve evaluatie en de verderzetting van de werking van de welzijnsvereniging Welzijnsband Meetjesland;

Gelet op de beslissing van de raad van bestuur van de Welzijnsband Meetjesland van 10 november 2023 betreffende het aanstellen van een interim manager voor de vervanging van de algemeen directeur van de Welzijnsband Meetjesland;

Overwegende dat de Welzijnsband Meetjesland een kostendelende organisatie is; dat OCMW Aalter verschillende diensten afneemt van de Welzijnsband Meetjesland, nl. archief- en documentbeheer, wijkwerken (voorheen PWA), arbeidstrajectbegeleiding (tewerkstelling leefloongenieters) en regierol sociale economie, huiswerkbegeleiding De Katrol, schuldbemiddeling, collectieve schuldenregeling en juridisch advies, interne audits via AudiO, armoedecoördinator en geïntegreerd breed onthaal (GBO); 

Overwegende dat de Welzijnsband Meetjesland de OCMW's ondersteunt in hun sociale rol door het ter beschikking te stellen van gespecialiseerde personeelsleden in de situatie waar het voor de aangesloten lokale besturen niet haalbaar is om, elk afzonderlijk, dergelijke profielen aan te werven;

Overwegende dat de algemeen directeur van de Welzijnsband Meetjesland afwezig is wegens ziekte sedert 20 februari 2023; dat betrokkene halftijds gedetacheerd is door OCMW Eeklo aan de Welzijnsband Meetjesland; dat de Raad van Bestuur op 10 november 2023 beslist heeft om door middel van een prijsvraag een interim manager aan te stellen voor 2,5 dagen per week aan 950 euro per dag met ingang van 20 november 2023 voor minimaal 3 maanden tot maximaal 6 maanden; dat de focus van de interim manager zal liggen op visievorming en het aansturen en faciliteren van de basismedewerkers; dat deze totale kost door gefactureerd wordt aan de deelnemende besturen; dat de huidige algemeen directeur voltijds statutair is aangesteld en tijdens haar ziekteperiode verder betaald wordt door OCMW Eeklo en de Welzijnsband Meetjesland; dat de kost voor 3 maanden geraamd wordt op maximum 8.167,34 euro voor OCMW Aalter; dat dit vermoedelijk lager zal liggen omdat er geprobeerd zal worden de resterende subsidies van GBO aan te wenden voor deze opdracht;